Syntec exemples de fautes graves

7S-travail-dissimuleRappel : résulte d'un fait ou d'un ensemble de faits qui constitue une violation des obligations découlant du contrat de travail ou des relations de travail d'une importance telle qu'elle rend impossible le maintien du salarié dans l'entreprise pendant la durée du préavis.

Exemples de fautes graves reconnues en jurisprudence (non exhaustif) rencontrées dans les entreprises relevant du SYNTEC :
. abandonner son poste de manière injustifiée;
. présenter de faux arrêts maladie,
. créer d'une entreprise concurrente,
. détourner la clientèle :
. accuser et dénigrer,
. divulguer des secrets de l'entreprise,
. harceler quelqu'un,
. refuser de se soumettre à la réglementation interne de l'entreprise,
. injurier des clients ou des salariés,
. se battre ou avoir des actes violents
. avoir de nombreux retards et absences injustifiées,
. voler...

Pour les adhérents au Syndicat 7S : plus d'informations sur www.docutheque.syndicat-7s.fr.

 

 

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